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昆都侖區人大代表換屆工作已經在9月份正式啟動，按照上級的相關工作部署，為保證本次人大換屆選舉工作能夠依法有序開展，集團公司于10月9日在公司六樓會議室召開了鋼興（集團）公司人大換屆工作動員會。會議由集團公司黨委委員、黨委工作部（人力資源部）部長孟俊生主持，集團公司黨委書記王建云、工會主席高建華出席了會議，基層單位黨組織負責人、相關工作人員參加了會議。

8月27日、28日，在呼和浩特市舉行的內蒙古2020年“中國夢·勞動美”家政服務業職業技能大賽上，由包頭市鋼興實業集團有限公司承辦的包頭市12349便民為老家政服務中心推送的張鳳華取得了養老護理員競賽第一名；聯盟培訓推送的母嬰護理員任潔、郭建芳分獲母嬰護理的第二名和第六名的優異成績。她們將代表自治區參加全國的比賽。聯盟培訓選送的其它選手分獲自治區十佳和標兵!集團公司一直以來十分重視職工的職業技能的培訓，以多種形式為職工提供學習職業技能的機會，公司利用此次競賽以賽促學，以點帶面，加強訓練，持之以恒。此次競賽...

8月22日至23日，鋼興（集團）“高級研修班”第三次培訓在公司六樓會議室舉行，邀請南開大學研究生院副院長、博士生導師薛有志教授為“高級研修班”授課，就戰略管理與核心競爭力進行專題講座。董事長兼黨委副書記董繼鋼、黨委書記王建云及集團公司其他高管也參加了此次培訓。培訓在薛教授激情洋溢講解中拉開序幕，分別介紹了公司戰略的內涵、公司的宗旨和使命、公司層面戰略、企業競爭戰略（業務層戰略）、戰略制定與實施、企業核心競爭力6個章節，運用大量的國內外案例、身邊事跡，深入淺出、旁征博引。來自集團公司高管及“高級研修班”學員...

7月21日，集團公司紀念建黨99周年創先爭優表彰暨干部大會在職工之家召開，會議由集團公司副總經理裴志林主持，集團公司所有高管參加會議。2020年，集團公司各級黨組織和全體共產黨員堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大、十九屆四中全會精神為指導，牢記宗旨，履職盡責，緊緊圍繞集團公司中心工作，立足本職崗位，銳意進取，開拓創新，在各項工作中充分發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為促進集團公司改革發展不斷奮發進取。涌現出一批勇于創新、扎實工作、成績突出的先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典...

尊敬的各位領導、各位老師、同學們：六月的草原鋼城微風和煦、陽光明媚，在這生機盎然、充滿希望的季節里，很榮幸，我能作為這個班里的一份子，作為學員代表站在這里發言！經過大家的共同努力，我們終于如愿相約到了這個鋼興集團精心打造的“高級研修班”，在南開大學各位老師精心輔導下，開啟我們新的人生歷程。此時此刻，我的內心久久不能平靜，繁忙的工作中，期待的學習機會終于得以實現，興奮之余更加讓我懂得珍惜。珍惜這來之不易的學習機會，珍惜這一年美好的學習時光，珍惜與同學之間的彼此友誼，同時我們也應該清醒的認識到鋼興集團成立以來...

尊敬的馬老師、王老師及來包參加開班儀式的各位老師、各位學員，同志們：上午好！經過前期認真籌備，鋼興集團首次“高級研修班”今天正式開班。在此，我首先代表鋼興集團對馬老師及團隊的周密籌劃和辛勤付出表示衷心感謝，向入選研修班的47名正式學員表示熱烈祝賀！在本次開班儀式上，我講兩點意見：一、要充分認識本次研修班的重要性人力資源是企業的核心資源，人力資源的水平直接關系到了企業的發展。從鋼興集團的歷史延革看，我們本來就存在著員工冗員多、素質低的問題。通過改制分流，冗員問題得到基本解決的同時，一些技術和管理人才也離開了...

在集團公司企業愿景明確，戰略轉型迫在眉睫的背景下，打造一支有共同夢想、共同價值觀、高質量、強執行的高級管理團隊，是集團高質量發展的根本保證。集團公司二屆二次股東代表大會明確指出今后要加大各層級職工的培訓力度。為提升事業團隊的管理水平，形成努力學習，全員學習，全過程學習和團隊學習的良好氛圍，發揮領軍示范作用。集團公司有幸與南開大學商學院聯合舉為期一年的集團公司“高級研修班”經過前期籌備、筆試、面試的選拔最終有來自十九家公司的47名學員成為本期“研修班”的正式學員。6月27日，鋼興（集團）公司事業團隊“高級研...

瑞豐公司創建社區便民中心，開展“全民健康”活動，向社區居民提供物美價廉、新鮮快捷、熱情周到的優質商品和服務，努力成為街道社區便民惠民的好助手！此次活動堅定了瑞豐公司成為昆區、包頭市優秀社區服務商的信念和信心，立足繳好本土社區，發揮鋼興（集團）綜合社會保障能力優勢和瑞豐物流公司電商物流平臺、倉儲配送、同城快遞等賢源優勢，配合街道社區開展社區使民扶貧服務網點建設，實現直采直供，結合政府惠民政策把更多的實惠帶給社區居民。為了支持配合街道辦事處做好社區生活困難居民的幫扶脫困工作，社區便民網點將實行公司統一簽約、純...

為牢固樹立安全發展觀，進一步推進鋼興集團安全文化的建設，集團公司于6月1日全面啟動“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動，拉開了以“消除事故隱患，筑牢安全防線”為主題的“安全生產月”和“安全生產萬里行”系列活動的序幕。根據《包頭市安全生產委員會關于開展2020年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》（包安委會發﹝2020﹞4號文件），集團公司制定了“安全生產”的活動方案，進一步加強和全面落實全員安全生產責任制，廣泛傳播集團公司安全文化。通過深入開展主題宣講活動，積極組織“6?16”宣傳咨詢日活動，...

為了積極貫徹落實集團公司《鋼興（集團）公司企業文化建設實施方案》文件精神，充分發揮運用集團公司各種宣傳教育陣地，更加廣泛宣傳集團公司企業文化，集團公司于6月10日上午在公司三樓會議室組織開展網絡宣傳業務培訓，增強通訊員的網絡宣傳業務能力，提升員工素質。集團公司聘請鋼興網絡合作運營商的專業技術人員針對企業網絡宣傳業務對通訊員進行培訓。培訓班上，培訓老師圍繞著網站宣傳業務的相關內容展開生動的講解，結合網站后臺運作和網站呈現效果進行了詳細演示，從網站運行的現狀、各版塊的運行方法、快捷編輯方式、日常后臺編輯方式、...

2020年是脫貧攻堅戰的決勝收官之年，鋼興集團深入貫徹習近平總書記關于脫貧攻堅新理念、新思想、新戰略，貫徹落實中央自治區黨委精準扶貧各項決策部署，結合公司實際，投入到包頭市黨委組織的“五聯五幫”行動當中。2017年初由昆區“兩新工委”推薦，包頭市委組織部選拔鋼興集團黨委作為非公企業代表，參加由包頭市委組織部組織的抓黨建促脫貧攻堅幫扶固陽“五聯五幫”行動，明確鋼興集團對口幫扶固陽縣懷朔鎮嚎口村。幾年來，集團公司高度重視扶貧工作，嚴格按照《全市抓黨建促脫貧攻堅幫扶固陽“五聯五幫行動方案”》中明確的幫扶措施、幫...

人力資源、物力資源、財力資源和信息資源是現代企業四大基本資源，其中人力資源是企業重要的戰略資源，也是企業核心競爭力的基礎動力之一，《集團公司第二屆股東會議董事會工作報告》明確今后要加大職工培訓工作的力度。為進一步提升事業團隊成員的綜合能力，更好地服務公司轉型和高質量發展，集團公司與南開大學和中國公司治理研究院合作，共同舉辦了“事業團隊研修班”。為保證此次“研修班”的教學質量，營造團隊學習的良好氛圍，集團公司于開班前組織全體學員進行入選考核工作，考核分為筆試和面試兩個部分，共有64名學員參加此次選拔。5月2...